[安徽省]安徽省职称考试题目及答案，安徽省职业能力测试历年真题

安徽省人社厅2022年职称评审

一、评审范围

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（一）在皖各类企事业单位（不含参照公务员法管理的事业单位）专业技术岗位上从事专业技术工作且符合相应资格条件的，与用人单位签订劳动（聘用）关系的专业技术人才安徽省职称考试题目及答案；在安徽省职称考试题目及答案我省就业的自由职业专业技术人才。

（二）在皖就业的港澳台专业技术人才，以及持有外国人永久居留证或我省颁发的外国人工作许可证的外籍专业技术人才。

公务员、参照公务员法管理的事业单位工作人员、离退休人员（含返聘在岗）不得申报专业技术人员职称评审。

事业单位申报人员须在岗位结构比例范围内申报评审。

二、重点工作

（一）持续深化人才分类评价机制改革。深入学习贯彻中央和省委人才工作会议精神，坚持以专业技术人才为中心，坚持“破四唯”和“立新标”并举，探索把贡献率作为人才评价的重要标准，努力构建活力迸发的人才发展体制机制，为人才发展松绑减负，树立正确的人才评价使用导向，发挥好职称评价的“指挥棒”作用。相关行业主管部门要根据国家已出台的各系列职称制度改革指导意见，遵循各类人才成长规律，修订完善我省相应系列人才评价标准条件，科学、客观、公正评价专业技术人才的素质能力。今年开展自科系列科学传播专业高级职称评审，由省科协具体组织实施。

（二）促进科技成果转化应用。在全省专业技术人员职称评审系列（专业）中，增设技术经纪人类别，为从事科技成果转移、孵化、评价、运营、咨询、服务、研究等要素资源高效配置的专业技术人员，开展职称评审。各市、省直各相关单位在开展职称评审中，要充分考虑不同行业、不同层次专业技术人员的特点，结合行业实际和科技成果转化人才成长规律，赋予科技成果转化成效和论文、项目、专利、创新成果等同样的权重。各地各单位要加快修订相关评价标准和条件，细化、实化、规范化相应评价标准，增强标准的针对性和可操作性，促进更多高质量科研成果在安徽落地转化。

（三）推进跨区域职称互认工作。为进一步优化营商环境，打破人才流动壁垒，对从外省市和中央部委所属企事业单位跨区域、跨单位流动到我省的企事业单位、社会团体、个体经济组织等工作的专业技术人才，其在原区域、原单位取得的职称（“双定向”和非国有除外），可由用人单位依据其工作岗位和实际水平予以确认，并在单位内部自行使用。专业技术人员和用人单位有人社部门确认需求的，应按照《安徽省职称评审工作实施办法》（皖人社发〔2018〕5号）关于异地职称确认相关规定进行确认，各地、各单位要积极做好服务工作。

（四）规范委托评审程序。我省暂无评审条件的高级职称，需按规定程序审核后，由省人力资源社会保障厅统一出具委托评审函。未按规定程序和要求进行委托的评审结果一律无效。其中，援藏援疆援青专业技术人才在援派期间可选择在派出地或者受援地参加职称评审。在受援地参加职称评审的，申报材料经派出单位审核同意后，由受援地按照本地区评审标准直接组织评审，无需履行其安徽省职称考试题目及答案他报批或者委托手续。援派期1年（含）以上的专业技术人才在受援地取得的职称，援派期满回到我省后继续有效，省人力资源社会保障厅不再发文确认受援地职称评审结果。外省专业技术人才职称委托我省职称评审委员会评审的，需向我省人力资源社会保障部门提交外省省级职称管理部门出具的委托评审函。中央驻皖单位或外省驻皖企业及其分支机构（分公司、办事处等）专业技术人才，如需在我省申报评审，须经具有人事管理权限的上级主管部门提交委托函，由省人力资源社会保障厅专技处核准同意后指定相应评审委员会受理。各级职称评审委员会不得擅自受理委托材料，否则评审结果一律无效。

（五）抓好继续教育工作。各地、各部门要严格按照《关于做好2022年全省专业技术人员继续教育工作的通知》（皖人社秘〔2022〕60号）要求认真抓好落实。2022年，全省专业技术人员继续教育公需科目采取网络在线学习。专业技术人员登录安徽省人力资源和社会保障厅官网，进入“资讯中心”栏（或直接打开网址由“继续教育官方入口”），点击“专技人员综合管理服务平台”—“继续教育”，登录并注册学习。专业技术人员可在省人社厅公开征集的7个选题中任选一个。专业技术人员完成公需课学习后，须参加考试，成绩合格者可打印合格证书。专业科目由行业主管部门确定，可采用网络学习和集中面授方式进行。专业技术人员每年须完成公需科目学习不少于30学时，专业科目学习不少于60学时。专业技术人员在申报职称的最近一个任职周期内，年度继续教育学时平均达到规定学时即可（但不得在一个年度内突击完成最近一个任职周期内所需学时。持续加强继续教育基地建设，进一步提升继续教育基地培训质量和管理服务水平。对全省50家省级专业技术人员继续教育基地进行考核。对考核优秀的基地，给予奖励安徽省职称考试题目及答案；对考核不合格的基地，给予限期整改；对经整改后工作仍不合格的，予以撤销，并适时增设。

（六）健全职称评审公共服务体系。今年起，在安徽省人力资源和社会保障厅官网—“专技人员综合管理服务平台”栏目开通全省统一管理的职称评审公共服务，全面推行职称申报、受理、审核、评审、公布、发证等全过程一网通办。各地、各部门要加强职称数据归集管理，完成年度评审工作后应及时将职称评审数据按照规范格式、规定程序从职称系统报送省人力资源和社会保障厅。要加快推进历史数据归集工作，按照 “谁评审、谁负责”的原则，采取“从近及远”方式，在保障信息安全和个人隐私的前提下，稳步推进历史职称信息查询验证服务。积极推进资格证书补（换）发网上申请核发工作，优化证书发放流程，提高证书办理效率。电子证书与纸质证书具有同等效力。

（七）做好职称信访维稳工作。各地、各部门要强化服务意识和责任担当，对群众来电、来信、来访反映的问题，要实行清单化、闭环式管理模式，依法依规、认真负责地做好接访工作，进一步提升专业技术人员的获得感、幸福感。要建立职称信访工作台账，要明确责任人，明确办理时限，及时受理举报并认真核查处理，对反映职称的各类问题，要按照事实清楚、定性准确、处理恰当、手续完备的要求，逐级认真调查核实，提出明确意见，并按要求向省人力资源和社会保障厅提交调查结果及处理意见。

（八）强化职称评审巡查工作。为进一步确保职称评审权限“下得去、接得住、落得实”，持续加大对下放职称评审权限地方和单位的监管巡查力度，确保评审工作顺利开展、评审结果有效使用。会同省教育厅和省卫健委对下放职称评审权限的自主评审单位进行巡查。巡查要求以发现问题、剖析问题、解决问题为抓手，以承接下放评审权、开展自主评审的单位为重点，以事前、事中、事后和综合巡查为载体，深入安徽省职称考试题目及答案了解各地、各单位职称评审工作开展情况。对巡查中发现的问题限期整改，必要时对巡查结果予以通报，并对巡查结果予以使用，对整改不力不能保证评审质量的，暂停其评审工作直至收回评审权。对单位或个人违反职称评审工作制度、纪律的，依照相关规定严肃处理。

三、工作要求

（一）加大审核力度。各地、各部门要强化责任担当，认真做好本地区、本单位申报工作，对照标准条件逐条逐项把好资格审查关。严格实行“谁受理、谁负责、谁审核”，做到逐级推荐审核，严格执行评审制度，落实审核责任。对未按规定程序开展申报、评审工作的，其推荐、评审结果一律无效。

（二）严格评审纪律。各地、各部门要严格执行各项职称评审政策，不得擅自开政策口子，不得擅自扩大评审范围，不得设立综合性评委会。确需单独出台职称政策口径的，应事前报省人力资源和社会保障厅同意。凡违反政策规定、评审程序和纪律要求，或把关不严影响评审质量、导致投诉较多、争议较大的，经调查核实后由省人力资源社会保障厅视情予以通报，并责令限期纠正或者宣布评审结果无效；情节特别严重的按规定暂停或收回职称评审权，并追究相关单位和人员责任。

（三）加强评审监督。各地、各部门要加强对职称评审工作的监督管理。依托“专技人员综合管理服务平台”，全面加强职称评审信息归集共享，强化安全意识，做好风险测评，加强信息系统使用安全。各级人力资源社会保障部门要加强对所属评委会办事机构的检查和指导，督促加强职称评审工作纪律教育、规范评审工作程序、完善监督和制约机制。

（四）完善诚信体系。全面推行告知承诺制，申报人员提交申报材料时应承诺提供的相关证书、业绩成果、论文等材料真实可靠。实行学术造假和职业道德失范“一票否决”，对通过弄虚作假、暗箱操作等违纪违规行为取得的职称一律予以撤销，并记入全省专业技术人才职称申报评审诚信档案库，记录期3年。

（五）落实优惠政策。持续做好疫情防控一线、民营企业、援派、乡村振兴、技能人才申报职称评审工作。对于不同类别人才，各地、各部门在职称评审工作中要严格落实好倾斜激励政策。今年将视情遴选具有专业优势、服务能力强、行业自律水平高的商协会组建社会化职称评审机构，开展民营企业专业技术人才职称评审。对在全国和省博士后创新创业赛、揭榜领题赛等获奖的博士后项目，可作为出站博士后认定评审高级职称的业绩能力条件。

（六）禁止多头申报。根据《安徽省职称评审工作实施办法》（皖人社发〔2018〕5号）文件规定，专业技术人员在同一年度只能申报一个系列（专业）职称，不得同时申报两个以上不同系列或同一系列两个不同专业的职称。各市、各有关部门和单位要切实负担起主体责任，对在同一年度多头申报职称资格的，取消其申报资格；已取得专业技术资格的，原则上予以取消。

（七）加大宣传力度。自国家深化职称制度改革以来，我省配套出台多项职称政策，但仍有部分基层和民营企业专业技术人才对政策不了解的情况，因此各地、各部门要围绕重点工作任务，创新宣传模式，充分利用各种媒体平台和宣传阵地，采取多种形式加强政策宣传解读和业务培训，力促职称政策宣传全面覆盖，增加专业技术人才对职称政策有全面、系统的认识，提高知晓度，提升执行力。

（八）把握时间节点。2022年度全省职称评审工作计划从7月份开始，各高评会需在11月底前完成年度评审任务，12月底前完成报批工作；中、初级职称评审的具体时间由各地、各部门自行确定。各高评会组建单位应根据工作实际拟定具体的年度评审工作安排，做好评审材料的受理、审核、整理汇总及会前准备等各项工作，保证评审会按计划如期进行，不得跨年度评审。确有特殊情况需推迟评审未完成年度评审任务的，应书面征得省人力资源社会保障厅同意。

本通知未尽事宜，按照国家和我省现行职称工作相关政策执行。

各位大神求会计从业资格考试历年真题及其相关答案

2015年会计从业考试《会计基础》模拟卷(一)

一、单项选择题(本题共20小题，每小题1分，共20分。在下列每小题的备选项中，有且只有一个选项是最符合题目要求的，不选、错选均不得分)

1.下列说法正确的是( )。

A.收入是指企业销售商品、提供劳务及让渡资产使用权等活动中形成的经济利益的总流入

B.所有者权益增加一定表明企业获得了收入

C.狭义的收入包括营业外收入

D.收入按照性质不同，分为销售商品收入、提供劳务收入和让渡资产使用权收入等

2.总账和明细账的同时登记，应采用( )。

A.复式记账法

B.借贷记账法

C.平行登记法

D.加权平均法

3.下列叙述中正确的是( )。

A.借贷记账法以收、付为记账符号

B.借贷记账法下，“借”表示增加还是“贷”表示增加，取决于账户的性质和结构及所记录的经济业务

C.负债类账户的借方表示增加

D.权益类账户的借方表示增加

4.现金清查中，发现现金短缺1 000元，经批准决定由责任人赔偿200元，余款无法查明原因。则批准处理后的会计分录为( )。

A.借：库存现金 1 000

贷：待处理财产损溢 1 000

B.借：待处理财产损溢 1 000

贷：库存现金 1 000

C.借：其他应收款 200

营业外支出800

贷：待处理财产损溢 1 000

D.借：其他应收款 200

管理费用800

贷：待处理财产损溢 1 000

5.( )是指企业拥有或控制的，没有实物形态的可辨认非货币性资产。

A.有价证券

B.无形资产

C.固定资产

D.存货

6.资产负债表中应收账款项目期末数应根据( )所属明细账的借方余额之和再减去“坏账准备”账户贷方余额填列。

A.“应收账款”和“预收账款”

B.“应收账款”和“预付账款”

C.“应付账款”和“预收账款”

D.“应付账款”和“预付账款”

7.下列各项错账，能影响账户平衡关系的是( )。

A.会计科目用错

B.记账方向颠倒

C.记账时，漏记记账凭证中的某一个账户

D.重复登记整笔交易、事项

8.库存现金的清查采用( )。

A.发函询证法

B.技术推算法

C.对账单法

D.实地盘点法

9.“应收账款”账户月末借方余额为20 000元， “坏账准备”账户月末贷方余额为300元，则本月末应收账款净额为( )元。

A.20 300

B.20 000

C.19 700

D.3 000

10.企业收到并已入账的销货款，但银行尚未入账，由此形成的未达账项，企业会计人员在编制“银行存款余额”调节表时，应将( )。 ’

A.银行对账单余额方调增

B.银行对账单余额方调减

C.企业银行存款日记账余额方调增

D.企业银行存款日记账余额方调减

11.资产负债表的资产项目通常按照( )的顺序排列。

A.货币资金、应收账款、长期股权投资、存货、固定资产

B.货币资金、应收账款、存货、长期股权投资、固定资产

C.应收账款、货币资金、长期股权投资、存货、固定资产

D.应收账款、货币资金、存货、固定资产、长期股权投资

12.下列明细分类账中，应该采用数量金额式明细分类账的是( )。

A.原材料明细分类账

B.应收账款明细分类账

C.制造费用明细分类账

D.管理费用明细分类账

13.规模小、业务简单的单位，为了简化会计核算工作，可以使用一种统一格式的( )。

A.收款凭证

B.转账凭证

C.付款凭证

D.通用记账凭证

14.用银行存款支付企业3月份广告费5 000元，该笔业务的分录应表示为( )。

A.借：管理费用 5 000

贷：银行存款 5 000

B.借：销售费用 5 000

贷：银行存款 5 000

C.借：财务费用 5 000

贷：银行存款 5 000

D.借：制造费用 5 000

贷：银行存款 5 000

15.( )不是记账凭证的基本要素。

A.记账凭证的名称、日期、编号及经济业务摘要

B.交易或事项涉及的会计科目、记账方向及余额

C.记账标记及所附原始凭证张数

D.单位负责人的签章

16.从数量上看，企业有一定数额的资产，就必然会有一定数额的( )。

A.所有者权益

B.支出

C.负债

D.权益

17.已经达到预定可使用状态但是尚未办理竣工决算的固定资产，应该( )。

A.开始计提折旧

B.待办理竣工决算时计提折旧

C.待投入使用时计提折旧

D.待取得固定资产实际成本时计提折旧

18.某企业材料总分类账户本期借方发生额为8 000元，本期贷方发生额为7 500元，其有关明细分类账户的发生额分别为：甲材料本期借方发生额1 750元，贷方发生额2 250元，乙材料本期借方发生额5250元，贷方发生额4500元，则丙材料本期为( )。

A.借方发生额6 750元，贷方发生额7 000元

B.借方发生额1 000元，贷方发生额750元

C.借方发生额500元，贷方发生额1 000元

D.因不知各账户期初余额，故无法计算

19.某大型企业资产总额为4 000万元，负债为2 000万元，以银行存款600万元偿还借款，并以银行存款700万元购买固定资产后，该企业资产总额为( )万元。

A.4 000

B.3 000

C.3 400

D.2 000

20.收回应收账款35000元，款项已送存银行，这一经济业务对会计要素的影响是( )。

A.资产增加35000元，同时负债减少35 000元

B.资产增加35 000元，同时负债增加35 000元

C.资产减少35 000元，同时负债增加35 000元

D.资产总额不变

二、多项选择题(本题共20小题，每小题2分，共40分。在下列每小题的备选项中，至少有两项是符合题目要求的，多选、少选、错选均不得分)

1.资本类账户是用以核算和监督( )的增减变动情况及结存数额的账户。

A.投资者投入资本

B.非收益转化形成资本

C.内部积累

D.经营成果

2.下列科目中，期末应转入“本年利润”科目贷方的有( )。

A.营业费用

B.主营业务收人

C.营业外收入

D.所得税

3.因下列事项而减少的固定资产，不通过“固定资产清理”账户核算的有( )。

A.因出售而减少的固定资产

B.因对外投资而减少的固定资产

C.因盘亏而减少的固定资产

D.因毁损而减少的固定资产

4.财务会计目标是通过编制财务报告，借以反映企业的( )。

A.成本费用

B.经营成果

C.财务状况

D.现金流量

5.多步式利润表可以反映企业的( )等利润要素。

A.主营业务利润

B.营业利润

C.利润总额

D.净利润

6.“资产=负债+所有者权益”是( )的理论基础。

A.编制利润表

B.编制资产负债表

C.编制现金流量表

D.复式记账

7.对月末仍未付款的收料业务，正确的处理方法是( )。

A.月末在材料明细账中记人收入材料的暂估金额

B.下月初将暂估金额予以冲回

C.实际付款时再将收人材料的实际金额人账

D.月末不能人账，待实际收到时入账

8.在产品销售业务的核算中，期末结转后，下列账户一般应无余额的有( )。

A.主营业务收入

B.营业税金及附加

C.应收账款

D.应交税费

9. 结账的程序包括( )。

A.结算出日记账、总账、明细账的本期发生额和期末余额

B.将本期内发生的经济业务全部记入有关账簿

C.将损益类科目记入“本年利润”科目，结平所有损益类科目

D.根据权责发生制的要求，调整有关账项，合理确定本期应计的收入和应计的费用

10.会计主体在凭证设置上只设置一种通用的记账凭证。用于登记( )。

A.库存现金日记账

B.银行存款日记账

C.总分类账

D.各种明细分类账

11.企业销售一批产品给Y企业，货已发出，货款10 000元，增值税额为1 700元。按合同约定3个月以后付款，Y企业交给X企业一张3个月到期的商业承兑汇票，票面金额为11 700元，则( )。

A.X企业收到该票据时，应确认主营业务收入10 000元

B.3个月后，该应收票据到期，X企业收回款项11 700元，应借记银行存款11 700元

C.如果票据到期，Y企业无力偿还，则X企业应将应收票据转入应收账款

D.无须确认增值税额

12.银行存款的清查应根据( )进行核对。

A.银行存款余额调节表

B.银行存款总分类账

C.银行存款日记账

D.银行对账单

13.下列( )明细账，可采用多栏式。

A.生产成本

B.制造费用

C.管理费用

D.应收账款

14.对库存现金和应收账款进行清查时应采用的方法，下面说法正确的是( )。

A.对库存现金的清查应采用倒挤法

B.对库存现金的清查应采用实地盘存法

C.对应收账款的清查应采用函证法

D.对应收账款的清查应采用技术推算法

15.某企业生产产品领用材料8 000元，车间一般消耗领用2000元，应记人下列( )账户的借方。

A.原材料

B.库存商品

C.生产成本

D.制造费用

16.下列关于会计账簿的说法中，正确的有( )。

A.账簿按其格式不同，可分为序时账簿、分类账簿和备查账簿

B.序时账簿能提供连续系统的信息，反映企业资金运动的全貌

C.分类账簿是按照经营与决策的需要而设置的账户，反映资金运动的各种状态、形式及构成

D.备查账簿登记依据可能不需要记账凭证，甚至不需要一般意义上的原始凭证

17.下列项目中不属于会计科目的有( )。

A.机器

B.在产品

C.固定资产

D.原材料

18.下列各项中，不应计人产品生产成本的有( )。

A.营业费用

B.管理费用

C.财务费用

D.制造费用

19.下列各项，应通过“固定资产清理”科目核算的有( )。

A.盘亏的固定资产

B.出售的固定资产

C.报废的固定资产

D.毁损的固定资产

20.发现的财产物资盘亏数批准后可能转入的账户是( )。

A.管理费用

B.其他应收款

C.营业费用

D.营业外支出

三、判断题(本题共20小题，每小题1分，共20分。)

1.资产是指企业过去或现在的交易或事项形成的，由企业拥有或控制的，预期会给企业带来经济利益的资源。 ( )

2.会计分录的书写格式为：上借下贷，左右错开。( )

3.从事会计工作的人员，必须具备一定的会计职称等级。( )

4.核算期间费用的各账户期末结转入“本年利润”账户后应无余额。( )

5.企业编制会计报表的目的是满足投资者的需要。( )

6.V企业发行普通股2 000万股，每股面值1元，每股发行价格为5元，V企业按发行收入的1%支付发行手续费、咨询费等费用。假定股票发行成功，发行收入已经全部收到，发行费用已经全部支付。则V企业应贷记“资本公积——股本溢价”7 900万元。( )

7.对于保管期满但未结清的债权、债务原始凭证不得销毁，应由档案部门永久保管。( )

8.企业销售商品时，如估计价款收回的可能性不大时，即使收入确认的其他条件均已满足，也不应当确认收入。( )

9.如果期末“待处理财产损溢——存货”有借方余额，则说明有尚未处理的存货的净溢余。 ( )

10.材料明细账由于材料品种、规格和结算单位往往较多，更换新账重新抄录工作量较大，因此，可以跨年度使用，不必每年更换一次。( )

11.物资采购适用多栏式明细账的账簿。( )

12.出纳需要在转账凭证上签章。 ( )

13.对于大堆、笨重的材料物资盘存及确定，一般采用实地盘点法。( )

14.期末结账时，如果企业有一部分客户享受现金折扣，企业的应收账款和销售收入就会因为人账时按总价确认而虚增。( )

15.存货不包括企业的特种储备以及按国家指令专项储备的资产。( )

16.如果几笔内容相同的经济业务，需要填列在一张记账凭证时，可采用“分数编号法”。( )

17.出售专利技术，收到款项属于企业的收入。( )

18.成本类、利润类是会计科目按其反映的经济内容分类的项目。( )

19.实际工作中，企业通过对厂房进行改建、扩建而产生的支出应予以资本化。( )

20.预付账款属于流动负债。( )

四、计算分析题(本题共2小题，每小题10分，共20分)

1.某公司2012年12月31日，年终“本年利润”账户贷方余额3 000 000元.利润分配的“利润分配——未分配利润”账户贷方余额为250 000元，经股东大会决议利润分配方案为“本年提取10%的法定盈余公积金、提取5%的任意盈余公积金、向投资者分配利润900 000元”。

要求：根据上述资料，回答下列问题。

(1)该公司提取法定盈余公积金的金额为( )元。

A.325 000

B.300 000

C.275 000

D.185 000

(2)该公司年末未分配利润的金额应为( )预算内。

A.25 000

B.1 650 000

C.1 900 000

D.2 350 000

(3)该公司提取法定盈余公积金和任意盈余公积金时，涉及的会计科目有( )。

A.本年利润

B.利润分配

C.资本公积

D.盈余公积

(4)该公司向投资者分配利润时，涉及的会计科目有( )。

A.本年利润

B.利润分配

C.应付股利

D.银行存款

(5)该公司年终结转“本年利润“账户时，涉及的会计科目有( )。

A.本年利润

B.利润分配

C.应付股利

D.净利润

2.2012年某公司采用应付税款法核算所得税，适用的所得税税率为25%。2012年度，该公司发生如下相关经济业务：

①按现行会计制度计算的全年利润总额为1 000 000元，其中包括国库券利息收入40 000元。

②核定的全年计税工资为800 000元，全年实发工资850 000元。

③用银行存款实际缴纳所得税300 000元。

要求：根据上述资料。编制相应经济业务的会计分录。注意： “应交税费”科目均写出二级明细科目。

(1)计算该公司2012年度的应纳税所得额。

(2)计算该公司2012年度的应交所得税。

(3)编制该公司确认应交所得税时的会计分录。

(4)编制该公司实际缴纳所得税的会计分录。

(5)编制该公司年末结转所得税费用的会计分录。

安徽初级会计职称报名时间是什么时候？初级会计考试的题目一样吗？

安徽省初级会计报名期为2022年1月5日至1月24日安徽省职称考试题目及答案，考试报名入口为“全国会计资格评价网”。考生报名在报名时先要用心核实自已安徽省职称考试题目及答案的报考资格，确定合乎报考资格再报考。

依据安徽省市财政局《安徽省会计专业技术资格考试领导小组办公室关于2022年度全省会计专业技术资格考试考务日程安排及有关事项安徽省职称考试题目及答案的通知》，安徽初级会计考试报考条件如下所示：

1.遵循《中华人民共和国会计法》与国家统一的企业会计制度等法律法规。

2.具有良好的职业道德规范，无比较严重违反财经纪律的举动。

3.喜爱财务工作，具有对应的会计理论知识和业务知识。

4.具有我国教育局承认的高中学历（含普通高中、中专学校、职高和技校）以上学历。

审批考生报名报考条件时，考生报名应按照要求递交文凭或学士学位证书及相关专业技术资格、身份证件明（香港、澳门、台湾住户应提交本人有效身份证件）材料等。

初级会计考试题型不一样。以年度初级会计资格考纲为基础，不论是哪一个生产批次考试试题，也不会超过考纲的范畴。为确保初级会计考试的公平公正，各批测试考试题目论文重复率非常低，但难度系数水准差不多，学生们大可放心复习备考。

会计初级职称各科考试内容：

初级会计考试2个学科《初级会计实务》和《经济法基础》测试都是有四种题目类型，即单选题、多选题、选择题、不定项选择题，各种题目的评定标准如下所示：

1、单项选择题：每小题候选回答中，只有一个合乎题意的标准答案。多选、错选、不选择都不评分。

2、多选题：每小题候选回答中，有两种或多个合乎题意的标准答案。请最少挑选2个回答，所有选对得100分，少选得相对应分值，多选、错选、不选择都不评分。

3、选择题：每小题解题正确得1分，错答、不答都不评分，都不罚分。

4、不定项论文选题：每小题候选回答中，有一个或者一个之上合乎题意的标准答案。每小题所有选对得100分，少选得相对应分值，多选、错选、不选择都不评分。